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苗圃经理

性别要求: 不限 招聘人数: 5人
招聘部门: 生产部 工作经验: 三年以上
学历要求: 本科 selected 工作地点: 江浙沪鲁
年龄要求: 不限 薪资待遇: 面议
职务描述:

岗位职责:

1、全面负责苗圃的生产、经营管理工作和思想教育工作;
2
、确保国家的法律、法规及公司章程和各项规章得到贯彻执行,依法经营,照章纳税;
3、组织制订和落实苗圃生产、经营、发展、财务、人事、劳资、福利等计划,全面完成公司下达的各项任务,向总经理负责并报告工作;
4、提出苗圃机构设置、调整或撤销的意见,报总经理批准后执行;
5、向总经理提名任免下属人员;
6、结合当地经济状况,依据苗圃各级人员全年工作情况对其进行考核,决定工资级别、加薪、升级、奖励,审核处分、聘用或解雇辞退,报公司批准后执行;
7、定期向总经理提交工作报告和财务报表等,接受公司各职能部门的监督和检查;
8、制订苗圃各管理人员岗位职责,报总经理批准后贯彻实施;
9、制定苗圃安全防护措施,上报总经理批准后实施;
10、掌握苗木行情变化,结合市场及时制定合理的种植计划;及时对苗圃的苗木生产发展方向作客观的评判,对苗木品种调整提出合理的建议并提交总经理。
11、完成公司交给的其它工作任务。
任职资格:
1、园林、园艺等相关专业,本科及以上学历;
2、熟悉苗圃操作流程,三年以上苗圃、基地同岗位经验,多年从事苗圃工作并具资深经验者优先;
3、熟悉园林行业,对市场信息敏感,营销意识强;
4、较好的园艺知识并有相当的实践成功经验,保证苗圃、基地建设具备较高的专业水平。熟悉各类乔、灌木、花草、盆景的栽培、养护、移植等;熟悉园林绿化施工规范、养护标准,熟悉新品种的引进和驯化;熟悉区域苗木资源、苗木价格和苗木特性;熟悉区域园林植物病虫害的预防及解决措施等;
5、具有强烈的责任心,良好的沟通协调能力和团队合作精神,能吃苦耐劳;
6、具有一定的判断与决策能力、计划与执行能力,能细致地管理苗圃、基地的各项事务,能独立领导管理工作。
7、能适应出差或外驻基地。

请将简历投至gbb91035@163.com


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